Il faut aussi se demander ou est l'intérêt de la boite qui embauche ?
Au dessus de 6000 RMB, y a que 6 personnes dans ma boite (100 personnes) a Xiamen (donc a modifier avec le bon coefficient pour appréciation).
Et même si ils ont une productivité "chinoise" je vois pas comment un etranger pourrait faire leur boulot, meme avec de l'experience.
Alors, un jeune etranger ? (Et qu'il soit bac+5 n'apporte rien, mais absolument rien).
Par contre j'ai trouve tres juste la description de Mathieu sur certains expats (sans la juger)
PS: meme experience sur les enquetes "grandes ecoles". Mon ex-directeur m'appele. "ah bien tu pars en Chine, tu vas toucher un max maintenant, dis moi combien, on va faire un article sur toi.." Quand je lui ai la verite, il m'a dit "ok je te rapelle". Et dans l'enquete sur les salaires, mon salaire expatrie 8 ans apres la sortie de l'ecole est a peine au dessus du salaire moyen annnonce a la sortie d'ecole".. On nous aurait menti ?
Au dessus de 6000 RMB, y a que 6 personnes dans ma boite (100 personnes) a Xiamen (donc a modifier avec le bon coefficient pour appréciation).
Et même si ils ont une productivité "chinoise" je vois pas comment un etranger pourrait faire leur boulot, meme avec de l'experience.
Alors, un jeune etranger ? (Et qu'il soit bac+5 n'apporte rien, mais absolument rien).
Par contre j'ai trouve tres juste la description de Mathieu sur certains expats (sans la juger)
PS: meme experience sur les enquetes "grandes ecoles". Mon ex-directeur m'appele. "ah bien tu pars en Chine, tu vas toucher un max maintenant, dis moi combien, on va faire un article sur toi.." Quand je lui ai la verite, il m'a dit "ok je te rapelle". Et dans l'enquete sur les salaires, mon salaire expatrie 8 ans apres la sortie de l'ecole est a peine au dessus du salaire moyen annnonce a la sortie d'ecole".. On nous aurait menti ?
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